LE RECRUTEMENT CHEZ SYNERGIE ​ |

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Ma mission

 

En tant que chargée de recrutement, ma mission est de connecter les bons talents aux bonnes opportunités

J’interviens sur tout le processus de recrutement, de l’identification des besoins à l’intégration des candidats, avec une approche humaine, stratégique et orientée résultats

Pourquoi ça fonctionne ?

  • Une écoute active et une communication constante avec les clients comme les candidats

  • Une vision humaine du recrutement : l’humain avant tout

  • Une méthode rigoureuse mais souple pour s’adapter aux besoins et aux imprévus

  • Jobboards (Indeed, Pôle Emploi, LinkedIn, etc.)
  • Logiciel interne de suivi des candidatures (ATS,Intranet,Winpack,Syntalent,Synergie.fr)
  • Téléphone et visio (entretiens individuels, collectifs, etc.)
  • Grilles d’évaluation et outils d’aide à la décision
  • Tableau de suivi des disponibilités pour anticiper les besoins

Les valeurs du Groupe Synergie

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